Объяснял сегодня одному человеку забавную вещь, заодно и для себя сформулировал.
Почему никогда не надо думать "а достаточно ли мне платят, чтобы я так выкладывался".
Потому что выкладываться надо всегда на 100%. (Не на 150 и не на 200, иначе это все очень быстро закончится, но и не меньше, чем на 100).
Потому что все, что ты вложил в свою работу сверх оплаты - это инвестиции. Инвестиции в профессионализм, и что самое главное, в репутацию. И эти инвестиции всегда возвращаются. С процентом.
В некотором смысле, такие инвестиции - самое ценное, что есть в работе.
Почему никогда не надо думать "а достаточно ли мне платят, чтобы я так выкладывался".
Потому что выкладываться надо всегда на 100%. (Не на 150 и не на 200, иначе это все очень быстро закончится, но и не меньше, чем на 100).
Потому что все, что ты вложил в свою работу сверх оплаты - это инвестиции. Инвестиции в профессионализм, и что самое главное, в репутацию. И эти инвестиции всегда возвращаются. С процентом.
В некотором смысле, такие инвестиции - самое ценное, что есть в работе.